Let's do IT!

Du hast eine ‚getting things done‘ Mentalität, ein Auge für Details, kreative Ideen und scheust dich nicht auch mal innovative Wege zu gehen? Dann herzlich willkommen bei Würth IT! Du:

• koordinierst das Controlling von aktuell sieben internationalen Gesellschaften innerhalb der One IT und arbeitest dabei eng mit den lokalen Finanzverantwortlichen und  zentralen Controlling-Team in Deutschland zusammen.
• steuerst und koordinierst internationale Verrechnungsströme und Leistungsverrechnungen, inklusive Ressourcenplanung.
• übernimmst die Durchführung von Analysen, Forecasts sowie Planungen und konsolidierst die Ergebnisse.
• unterstützt aktiv die Weiterentwicklung und Harmonisierung von Controlling-Prozessen und Reporting-Standards auf globaler Ebene.

Bring IT on!

Du bringst eine hohe Selbstmotivation mit und hast Lust, Dinge zu bewegen? Finden wir klasse. Wenn du dann noch folgende Punkte mitbringst, sollten wir uns kennen lernen! Du:

• legst großen Wert auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
• hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder vergleichbare Qualifikation.
• verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Controlling-Umfeld, idealerweise in einem IT-Dienstleistungsunternehmen oder Konzern.
• hast fundierte Kenntnisse in SAP Analytics Cloud (SAC) sowie idealerweise Erfahrung mit SAP FI/CO.
• kennst dich mit internationalen Verrechnungsmechanismen und -richtlinien bestens aus.
• hast ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und interkulturelle Kompetenz.
• bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.

Get IT and be happy!

Ordnung ist das halbe Leben. Die andere Hälfte findest du hier:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobile Working (bis zu 80 % möglich)
• 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei Vollzeitbeschäftigung, bei verringerten Arbeitstagen anteilig)
• Variable Vergütung
• Workation (bis zu 30 Tage pro Jahr, in ausgewählten Ländern)
• Sabbatical (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit)
• Moderne Arbeitsmittel
• Onboardingtag und individuelles Einarbeitungsprogramm
• Regelmäßiger Obsttag an den meisten Standorten
• Möglichkeit zur Teilnahme am Fit mit Würth Gesundheitsmanagement (Wellpass, 7Mind & Lifesum)
• Gesundheitstage mit kostenloser Beratung von medizinischem Fachpersonal
• Angebot von Betriebssportgruppen an ausgewählten Standorten
• Lauftreff unter Mitarbeitenden an ausgewählten Standorten
• Karriereprogramme und -perspektiven
• Betriebliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z. B. in der Akademie Würth
• Unterstützung bei externen Weiterbildungen
• Interne Führungskräfteweiterbildung durch die Würth Business Academy
• Flache Hierarchien & eine wertschätzende Firmenkultur
• Mitarbeitenden- und Kulturevents
• Vergünstigungen (Mitarbeitenden-Shop, Corporate Benefits)
• Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke an den meisten Standorten
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm
• Treueprämie, Geburts- und Heiratsbeihilfe, Jubiläumszuwendungen
• Erstattung von Umzugskosten unter bestimmten Voraussetzungen
• JobRad und JobTicket
• Angebot der Betriebskrankenkasse Würth